隨著四年一度的世界杯比賽如火如荼地展開，為廣大球迷朋友們奉獻一頓頓饕餮大餐的同時，也讓我對管理學的深奧初觀有味、細品至極。

足球是團隊游戲，團結就是力量！英格蘭名宿萊因克爾曾經說過，“足球是22個人在場上奔跑踢球，最后德國人獲勝的游戲”，雖然透著些許無奈和辛酸，卻印證了一個不爭的事實，德國足球隊是團隊足球的典范！德國隊歷史上共8次殺入世界杯決賽，4次奪得冠軍，13次晉級四強，如此戰(zhàn)績、冠絕歐洲！德國沒有世界級的超級巨星，卻在一次次強強對話中笑到最后，最根本的原因，就是德國始終堅持團隊打法，以嚴謹、務實、高效為標簽，從前場、中場、后場，一直到守門員，心往一處想、勁往一處使，牢牢擰成一股繩，才創(chuàng)造了戰(zhàn)無不勝的“日耳曼戰(zhàn)車”讓人嘆為觀止的輝煌成就！反思我們管理，沒有團結就沒有團隊，團隊需要團結的力量！

足球是團隊游戲，團隊需要協(xié)作！場上的11個人中，從片區(qū)劃分，分前場、中場、后場三個部門，從任務來分，有負責進攻摧城拔寨的，負責調度運籌帷幄的，負責后勤默默付出的，從技術角度來看，前場球員靠精湛的射門技術立足，中場球員靠清醒的頭腦、對全局的把握居中調度，后場球員靠辛勤的奔跑、甚至飛身堵炮口的犧牲保衛(wèi)城池！作為教練、管理者，只有把這些有效的資源合理調配，讓他們職責明確、分工合理，同時相互協(xié)作、互相補臺，才能發(fā)揮團隊最大的戰(zhàn)斗力！

團隊游戲離不開充分授權！足球場上都有一位隊長，作為球隊的核心和精神領袖，在場上是得到充分授權的，既是第二個主教練，同時又是指揮官，即使隊長下場，也會親自選定一人成為代理隊長，同時權利移交。關于充分授權，最經典的案例莫過于一代天驕成吉思汗，在初登汗位伊始，便將自己的部將分封為“四杰”、“四勇”、“萬戶長”、“千戶長”、“百戶長”，并對他們充分授權，部將得到充分授權，內心感到自己被充分信任，回報的只有感恩和拼死相助，圍繞一個核心、向著一個目標奮勇向前，如此才有了征服全球的壯舉、才有了天之驕子的美名萬古傳！

親愛的球迷朋友們，世界杯，你真的看懂了嗎？如果看懂了，就讓它點燃激情、釋放活力，積極投入美麗幸福新陜鋼的建設浪潮中去吧！