12月5日下午，中南鋼鐵與德龍鋼鐵集團(tuán)在廣州簽訂戰(zhàn)略合作框架協(xié)議。中南鋼鐵黨委書記、董事長(zhǎng)、總裁李世平與德龍鋼鐵集團(tuán)、新天鋼集團(tuán)董事長(zhǎng)丁立國座談交流并見證簽約。韶鋼松山黨委書記、董事長(zhǎng)解旗與新天鋼集團(tuán)執(zhí)行總裁闞永海代表雙方簽約。

　　根據(jù)本次簽訂的戰(zhàn)略合作框架協(xié)議，為深化友好合作關(guān)系，中南鋼鐵與德龍鋼鐵集團(tuán)本著“友好開放、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、合作共贏、注重實(shí)效、長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展”的原則，建立全面戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系和長(zhǎng)效合作機(jī)制。雙方將充分發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì)，創(chuàng)新合作機(jī)制，拓展合作領(lǐng)域，共同推進(jìn)鋼鐵技術(shù)的進(jìn)步，實(shí)現(xiàn)綠色低碳、高質(zhì)量發(fā)展。

　　座談交流會(huì)上，管理創(chuàng)新部、韶鋼松山分別作了中南鋼鐵管理支撐情況介紹和韶鋼智慧制造實(shí)踐介紹。

　　李世平對(duì)丁立國一行來訪表示歡迎。他說，中南鋼鐵以韶鋼的改革轉(zhuǎn)型發(fā)展為基礎(chǔ)，堅(jiān)持對(duì)標(biāo)世界一流，強(qiáng)化運(yùn)營管理，有效改善了傳統(tǒng)制造業(yè)資產(chǎn)效率不高、人事效率低下、基層基礎(chǔ)管理薄弱等問題，打造了一套完整的體系管理能力模型。自2017年9月支撐寶鋼德盛起至2021年，共支撐多類型多家企業(yè)，成效明顯，管理能力已得到了認(rèn)可。希望以本次簽約為契機(jī)，進(jìn)一步深化交流合作，共同打造鋼鐵行業(yè)管理模式新標(biāo)桿，共同推動(dòng)中國鋼鐵工業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

　　丁立國對(duì)中南鋼鐵的熱情接待表示感謝，對(duì)中南鋼鐵的體系管理能力表示敬佩。他說，韶鋼作為一個(gè)傳統(tǒng)制造業(yè)，僅用80多天就建成了智慧中心，并通過智慧制造實(shí)現(xiàn)了流程再造、管理變革，令人震撼，值得德龍鋼鐵集團(tuán)借鑒和學(xué)習(xí)。德龍鋼鐵集團(tuán)近期將分次分批到中南鋼鐵各基地進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考察，開展對(duì)標(biāo)交流。希望下一步雙方在一帶一路、智慧制造、管理優(yōu)化、技術(shù)創(chuàng)新等領(lǐng)域加深交流，共同探討、深度探索行業(yè)發(fā)展方向，共同推進(jìn)鋼鐵技術(shù)的進(jìn)步，實(shí)現(xiàn)綠色低碳高質(zhì)量發(fā)展。

　　中南鋼鐵副總裁級(jí)及以上公司領(lǐng)導(dǎo)，德龍鋼鐵集團(tuán)、新天鋼集團(tuán)相關(guān)負(fù)責(zé)人參加交流。