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陜鋼集團(tuán)黨史學(xué)習(xí)教育系列之二:融入中心促發(fā)展 服務(wù)職工辦實(shí)事

2021-10-18 11:25    來源:中國鋼鐵新聞網(wǎng)
中國冶金報 中國鋼鐵新聞網(wǎng)
王宏義 柏雪 張明明
 
  職工利益無小事,一枝一葉總關(guān)情。2021年是中國共產(chǎn)黨成立100周年,也是推進(jìn)智慧工會、深化班組建設(shè)、搭建技能平臺、強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)的關(guān)鍵年。陜鋼集團(tuán)各級工會積極落實(shí)開展黨史學(xué)習(xí)教育各項(xiàng)工作,堅(jiān)持融入企業(yè)中心工作,服務(wù)改革發(fā)展大局,扎實(shí)開展“謀發(fā)展 促經(jīng)營 我為職工群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動,全心全意為職工群眾多辦事、辦好事、辦實(shí)事。
  “摸清底子,才能走對路子”
  黨史學(xué)習(xí)教育以來,按照“我為職工群眾辦實(shí)事”工作要求,陜鋼集團(tuán)黨政全面部署安排,“一定要俯下身子到基層摸底,摸清底子,才能走對路子,我們要解決的是重點(diǎn)聚焦各單位在生產(chǎn)經(jīng)營、深化改革、創(chuàng)新發(fā)展過程中遇到的困難和問題,以及職工群眾最關(guān)心、最切身、最現(xiàn)實(shí)的問題。”
  陜鋼集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)深入一線走基層、進(jìn)崗位,通過現(xiàn)場走訪、班組座談、問卷調(diào)查、網(wǎng)上調(diào)研、專用信(郵)箱等方式,全面掌握了鋼鐵職工“流著汗水”“沾著鐵粉”“帶著溫度”的真實(shí)情況,更加精準(zhǔn)地了解生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展過程中的意見建議,全面掌握了職工群眾的急難愁盼。
圖為慰問職工(陜鋼供圖)
  根據(jù)實(shí)際調(diào)研情況,陜鋼集團(tuán)征集到各類意見問題62項(xiàng),印發(fā)了陜鋼集團(tuán)《“謀發(fā)展促經(jīng)營 我為職工群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動工作方案》,建立了34項(xiàng)“謀發(fā)展促經(jīng)營 我為職工群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動工作臺賬并持續(xù)推進(jìn);同步堅(jiān)持做好“四個結(jié)合”,即將“發(fā)展促經(jīng)營 我為職工群眾辦實(shí)事”項(xiàng)目與年度重點(diǎn)工作、職代會職工代表意見建議、職工網(wǎng)上動態(tài)調(diào)研、定期工作考核等相結(jié)合,對照34項(xiàng)工作清單,逐條逐項(xiàng)明確時間表、路線圖、責(zé)任人,納入重點(diǎn)工作督辦臺賬,建立周報表、月總結(jié)、季度曬亮點(diǎn)工作機(jī)制,確保事事有回音、件件有著落,讓集團(tuán)黨政放心,讓職工群眾滿意。
  “職工滿意,就是對我們工作的最大肯定”
  “工作不能干不干一個樣,要開展?jié)M意度評價,職工滿意,就是對我們工作的最大肯定!
  為確保工作實(shí)效,陜鋼集團(tuán)黨委對為職工辦實(shí)事工作開展?jié)M意度測評,并對完成項(xiàng)目進(jìn)行公示,每月向廣大職工代表通報辦實(shí)事各項(xiàng)目完成情況,主動接受職工代表監(jiān)督,始終將職工群眾滿意與否作為檢驗(yàn)我為職工群眾辦實(shí)事工作成效的標(biāo)準(zhǔn)。
  截至9月上旬,陜鋼集團(tuán)黨委累計(jì)邀請100余名職工代表對已完成的28項(xiàng)工作進(jìn)行了滿意度評價,滿意度均為100%;征集意見建議6條均已整改落實(shí)。同時,陜鋼集團(tuán)黨委利用陜鋼集團(tuán)“智慧工會”平臺進(jìn)行季度職工網(wǎng)上動態(tài)調(diào)研,共設(shè)置“發(fā)展促經(jīng)營 我為職工群眾辦實(shí)事”調(diào)研題目5個。已享受到“我為群眾辦實(shí)事”相關(guān)福利的職工,特別是生活上有困難的職工及家庭,紛紛表示“感謝企業(yè)大家庭的關(guān)心和幫助,讓我們渡過眼前的困難,今后會更加努力工作,為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級和高質(zhì)量發(fā)展多做貢獻(xiàn)”。
  “職工的健康幸福,是企業(yè)的和諧之基”
  陜鋼集團(tuán)始終秉承“一切為了陜鋼發(fā)展,一切為了員工幸福”的企業(yè)價值觀,陜鋼集團(tuán)黨委書記、董事長、總經(jīng)理?xiàng)詈7逶?018年首次提出創(chuàng)建健康陜鋼、美麗陜鋼、活力陜鋼。
  為落實(shí)集團(tuán)黨政“職工的健康幸福,是企業(yè)的和諧之基”的要求,不斷完善了“健康陜鋼六大體系”(即職工健康教育體系、健康體檢體系、食品安全體系、全民健身體系、心理健康體系、療休養(yǎng)體系),健步走、球類運(yùn)動等喜聞樂見、參與度高的運(yùn)動項(xiàng)目定期舉行,各類文體協(xié)會活動紛呈,“職工健康小屋”順利建成,智能檢測一體機(jī)、智能初篩機(jī)器人為職工群眾身體健康保駕護(hù)航。陜鋼集團(tuán)積極倡導(dǎo)健康的生活方式,提高職工健康素養(yǎng),職工的健康幸福是企業(yè)的和諧之基。
圖為發(fā)放防暑降溫物資(陜鋼供圖)
  隨著龍鋼公司4A級工業(yè)旅游景區(qū)、漢鋼公司3A級工業(yè)旅游景區(qū)的建成完善,廠區(qū)四季常綠、季季有花,傍晚的生活區(qū),職工們跳著歡快的廣場舞,豐富整潔的健身器材上滿是揮散汗水的身影,耳邊不時響起“職工洗衣房真方便”“新建的辦公大樓終于正式運(yùn)行了”“聽說某某大病公司給了大病救助款,真好”“最近要抓緊鍛煉,首屆職工運(yùn)動會馬上開始了”……一句句幸福的話語、一張張可愛的笑臉、一件件大事小事,將持續(xù)在美麗的鋼城上演。
  “為陜鋼基業(yè)長青,全力以赴,盡銳出戰(zhàn)”
  陜鋼集團(tuán)黨委書記、董事長、總經(jīng)理?xiàng)詈7逶诮衲?.26黨委會上提出,“我們要走出舒適區(qū),為陜鋼基業(yè)長青,為維護(hù)陜鋼職工的根本利益,全力以赴,盡銳出戰(zhàn)”。
  2021年是陜鋼集團(tuán)構(gòu)建一體兩翼千萬噸鋼千億產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展新格局的關(guān)鍵之年,陜鋼集團(tuán)主動出擊,守正創(chuàng)新,34項(xiàng)涉及企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展、人才培養(yǎng)、福利待遇、教育培訓(xùn)等方面的工作,既是事關(guān)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的大事,又是企業(yè)黨政領(lǐng)導(dǎo)深切關(guān)注的心事,更是關(guān)系職工群眾切身利益的實(shí)事。
  陜鋼所屬龍鋼公司國內(nèi)首家鋼鐵企業(yè)車輛智能防碰撞系統(tǒng)通脫測試運(yùn)行良好,自主創(chuàng)新小方坯與矩形坯冷卻裝置快速切換技術(shù)驗(yàn)收應(yīng)用,轉(zhuǎn)爐配套、機(jī)械化料場等項(xiàng)目正在報批。陜鋼所屬漢鋼公司燒結(jié)煙氣綜合治理項(xiàng)目建成運(yùn)行達(dá)到了國內(nèi)同行業(yè)最先進(jìn)水平,中厚板項(xiàng)目破土動工,讓產(chǎn)品結(jié)構(gòu)更完善,綜合競爭力得到了再提升。
  與此同時,陜鋼西安本部辦公樓、職工食堂進(jìn)行了改造,180余項(xiàng)職工教育培訓(xùn)內(nèi)容豐富形式多樣,新招錄200余名高校畢業(yè)生走向了工作崗位,“河鋼杯”全國鋼鐵行業(yè)技能大賽積極備戰(zhàn),第八屆“陜鋼杯”技能競賽有序籌備,疫情防控工作規(guī)范嚴(yán)明……在陜鋼全體干部職工的共同努力下件件實(shí)事結(jié)出碩果,洋溢著打造中國西部最具競爭力的高端鋼鐵材料服務(wù)商,建成美麗幸福新陜鋼的喜悅。
  下一步,陜鋼集團(tuán)將持續(xù)落實(shí)好黨史學(xué)習(xí)教育各項(xiàng)工作,堅(jiān)持以“謀發(fā)展 促經(jīng)營 我為職工群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動為依托,融入企業(yè)中心工作、服務(wù)改革發(fā)展大局,竭誠服務(wù)職工群眾,為職工解難題,為企業(yè)破困局,全力推動陜鋼集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展。
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